6 типів поведінки, які відштовхують від вас людей

Близькі та друзі вже звикли сприймати нас такими, якими ми є, але навіть їм не завжди може подобатися наша поведінка. Особливо в тому випадку, якщо ми підпадаємо хоча б під одну з категорій людей, які відштовхують від себе. Перевірте, чи немає таких якостей у вас, а якщо відповідь позитивна, то скористайтеся невеликими підказками. 

Читайте також: Дружба між М та Ж: про що брешуть любителі френдзони?

1. Приймати всі речі дуже особисто

Якщо все, що відбувається навколо, і кожне погано сказане у свій бік слово приймати особисто, жодних нервів не вистачить. Подібна поведінка входить у звичку та непомітно прописується на підкіруванні мозку. Коли начальник доручає важливе завдання іншому співробітнику, а чи не вам, це зовсім отже, що ви поганий працівник. Або коли друг просить пораду не у вас, а в іншого товариша, це не робить вас ненадійним. Негативне мислення не тільки руйнує будь-які стосунки, а й завдає шкоди самооцінці. 

підказки:

• Уникайте поспішних висновків;

• спробуйте побачити ситуацію з погляду іншої людини;

• якщо потрібно вирішити проблему, підготуйтеся заздалегідь і підійдіть до цього з чистою головою.

2. Постійна заздрість

Успіхи близьких людей та друзів — чудовий мотиватор для власного просування у будь-якій із сфер життя. Але коли це перетворюється на банальну заздрість, то люди це відчуватимуть і поступово віддалятимуться від вас. Кому потрібен друг-заздрісник, який тільки псує настрій? Намагайтеся не порівнювати себе з людиною, яка ділиться своїми успіхами, та не приміряти її стиль життя на свою реальність. 

підказки: 

• Будьте чесні з собою і визначте, чому відчуваєте заздрість;

• знайдіть свої сильні сторони та згадайте останні досягнення;

• перетворите заздрість на мотивацію, щоб стати кращою версією себе.

Читайте також: 6 помилок, яких ви припускаєтеся на початку відносин

3. Необхідність постійного схвалення 

Є люди, які не можуть жити без схвалення кожної своєї дії. З одного боку, це можна пояснити банальною невпевненістю та відсутністю певних навичок (якщо йдеться про роботу), але насправді людина з такою поведінкою виявляється справжнім тягарем. Контролювати всі етапи роботи начальство зможе не завжди, та й навряд чи хтось захоче брати під своє крило такого нерішучого працівника. 

підказки: 

• Почніть із невеликих рішень, які прийматимете самостійно;

• не питайте першими про те, як виконано завдання, дочекайтеся вердикту;

• поясніть, що ваші дії потребують коригування та попросіть допомоги.

4. Неприйняття конструктивної критики

Критика - відмінний інструмент для роботи над помилками та самовдосконалення. Якщо ви обмежуєте себе і сприймаєте тільки похвалу, а зауваження пропускаєте повз вуха, то ні про яке зростання не може бути й мови. Звичайно, важливо вміти відрізняти конструктивну критику від деструктивної і використовувати її собі на благо. 

підказки:

• Навчіться відрізняти конструктивну критику від деструктивної;

• зрозумійте, що основна мета конструктивної критики полягає в тому, щоб допомогти вам;

• прислухайтеся до критичних зауважень та визначте, чи потрібно застосовувати їх у житті. 

Читайте також: 5 речей, яких варто уникати листування з партнером

5. Поведінка жертви

Людина, яка постійно робить із себе жертву, відштовхує від себе приблизно так само, як заздрісник або потребує постійного схвалення. У кожного з нас є проблеми, світ далеко не ідеальний, але не варто постійно вихлюпувати негатив на близьких. Поведінка жертви обмежує ваш рух уперед і зупиняє прогрес. Подумайте: чи ви хотіли б постійно вислуховувати від близької людини скарги на життя? Скоріше за все ні. 

підказки:

• Якщо в житті справді чорна смуга, дозвольте собі понуритися і знайдіть підтримку у близьких;

• не звинувачуйте нікого у своїх проблемах;

• Якщо говорите щось погане і скаржитесь, на забудьте розповісти і про хороше, навіть якщо це щось незначне. 

6. Плітки

Більшості людей не подобається вислуховувати плітки про інших та витрачати свій час на перемивання кісток. Звичайно, іноді так і хочеться обговорити всіх колишніх однокласників, але не треба зводити всі розмови до цього. Пліткарі не користуються довірою в інших, навряд чи хтось захоче розповідати такій людині щось потаємне, якщо не хоче, щоб її так само обговорювали за спиною. 

підказки:

• Не зводьте всю розмову до пліток;

• Спробуйте змінити тему, якщо захопилися:

• замість критики та засудження скажіть про людину щось хороше. 

Джерело фото: unsplash.com