Как правильно возвращаться на старое место работы

Никто не знает, как повернется жизнь, возможно, вам придется снова встретиться со своими бывшими коллегами.

Поиск новой работы — это своего рода лотерея, когда не знаешь, повезет найти хорошее место с приятными коллегами и руководством или придется тратить много времени и так ничего не найти. После безуспешных поисков появляется мысль, чтобы вернуться на прежнюю работу с уже привычным коллективом и знакомым графиком. Чтобы правильно вернуться на прежнее место работы, стоит учитывать несколько правил для все пройдет гладко.

Читайте также: ОДИН НА ОДИН: КАК ДОБИТЬСЯ УСПЕХА, ЕСЛИ ВЫ ИНТРОВЕРТ

Уйти на дружеской ноте

Попытка вернуть себе прежнее место, которое у вас было, требует особых навыков, но главное условие — это попрощаться со всеми на хорошей ноте. Если вы увольнялись с криками и театральной постановкой, тогда у вас мало шансов реабилитироваться. Но если в трудовой книжке стоит штамп об увольнении по согласию сторон и вас провожали с грустью и печалью, а не с торжеством в глазах, тогда смело отправляйте резюме на прежнее место работы.

Уход от работодателя имеет огромное значение, поэтому будьте внимательны, преднамеренны и уважительны, когда уходите, чтобы оставить хорошее впечатление о себе. Сосредоточьтесь на том, чтобы убедиться, что вы получили драгоценный опыт, работая в этой компании и привнесли свою долю в развитие ее.

— говорит Брендан Браун, вице-президент Global Talent Acquisition в LinkedIn.

Оставайтесь на связи и будьте готовы помочь

Неважно, сколько времени прошло после того, как вы решили сменить место, старайтесь поддерживать связь с бывшими коллегами. Это будет вам полезно, поскольку вы сможете быть в курсе всего, что происходит в компании, следить за изменениями и новыми тенденциями. Если вы будете всегда на связи, к вам могут обращаться за помощью и это плюс к вашей рекомендации, когда решите вернуться на прежнюю вакансию.

У меня были ситуации, когда кто-то из теперешних сотрудников подходил ко мне и говорил:« Эй, Брендан, я не знаю, знаете ли вы Джессику, но она работала в LinkedIn несколько лет назад и заинтересована в определенной вакансии сейчас.» Чаще всего сотрудники держат связь с бывшими коллегами.

Читайте также: ПУСТЬ ВАШ БОСС ЗНАЕТ: РАБОТА НА ДОМУ МОЖЕТ БЫТЬ БОЛЕЕ ПРОДУКТИВНОЙ

Задайте себе вопросы

Прежде чем вернуться на прежнее место работы, задайте себе вопрос, действительно ли вы хотите этого. Предварительно свяжитесь со своими бывшими коллегами и спросите у них, является ли ваше возвращение на прежнюю должность хорошей идеей. Например, нужна ли ваша кандидатура компании? Чем вы можете быть полезным?
Важно задать себе несколько трудных вопросов: вы уверены, что не можете больше ждать, чтобы вернуться? Как насчет вашего роста в этой отрасли? Вы взвесили все плюсы и минусы вашего опыта работы? 

Опираясь на эти правила, мы сможете трезво оценить стоит ли возвращаться и если да, тогда дерзайте!

Фото: unsplash.com